德侑實業有限公司設立於民國92年，憑藉著對複合材料的專業，以獨特的專業技術長期為各大品牌OEM、ODM提供產業全方位服務。
我們每天有1/3的時間需要枕頭先相伴。這也是身體、器官獲得休息的寶貴時刻...偏偏，我們卻很容易因為睡到不適合自己的枕頭，睡得輾轉反側、腰酸背痛，又或還沈浸在白天的煩惱、緊張明早的會議、害怕趕不及早上的飛機等等...讓我們的睡眠不夠優質、不夠快樂、沒有辦法快速入眠。
德行天下創辦人有鑑於過去開發各類生活產品的經驗，便想利用本身所長，結合各類複合材料的特性，投入枕頭開發的行列。
從枕頭模具開發、材料研發、創新製造到整合顧客需求過程中，了解到一款枕頭的製作，除了要解決一般乳膠枕悶熱且不透氣的問題，更要同時兼顧到人體工學的體驗性，創辦人常說：「一個好的枕頭，支撐透氣兼顧，仰睡側睡皆宜，才能每天快樂入眠。」
現在導入石墨烯加工技術，讓枕頭的功能性更上一層樓
石墨烯具有良好的強度、柔韌度、導電導熱等特性。它是目前為導熱係數最高的材料,具有非常好的熱傳導性能
德侑實業有限公司為了替自己身邊重視的人們做好一顆枕頭。不論是在外形，還是在舒適度上都能達到最好的需求，即便現今許多的工廠因成本上的考量，顧了外形，忘了內涵，但德侑實業依然不忘在品質上的「堅持、 執著」。
引進先進的加工技術，就是要給消費者最佳的產品
開發、研究、創新以及對材料的要求是德侑實業開發枕頭的初衷，憑藉獨特的專利技術將極其珍貴的天然乳膠與千垂百練的備長炭完美結合後
創造出獨家環保無毒的TakeSoft 徳舒孚專利綠金乳膠；乳膠材料，備長炭，石墨烯應用提高到更高的層次。
同時具備防霉、抑菌、透氣、除臭、遠紅外線等五大功效，並榮獲多國發明專利。
生產過程採用專線製造專利乳膠材原料，全自動化生產保證品質與產量穩定，達到品牌客戶的最高要求。
石墨烯枕頭製作開模一條龍：
選材品管
原料調配
成品製造
包裝設計
若您有枕頭開發構想或是想OEM自己的品牌，歡迎預約現場諮詢，體驗無毒的TakeSoft 徳舒孚專利綠金乳膠做製作的枕頭，用最專業MIT精神幫助您打造你的專屬品牌。
德行天下：
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選擇（小小說） 唐邦獻 一日，夕陽西下，天邊一抹紅霞染紅了半邊天空，遙看西山，殘陽斜照，山中樹影斑駁陸離，一幅在傍晚由山、樹、天空、紅霞等元素所構成的大自然美景之圖呈獻于眼前，景致多彩且迷人，又怎能不令人賞心悅目？突然，此刻有一位身穿筆挺軍裝的青年小伙他敲響了張老先生家的大門，張老的婆姨開門一看，門口正站著一個年青小伙，還是一位軍人，一表人材。她先是一驚，又一愣神，隨后她滿臉堆笑，好像她猜中了什么似的，趕緊說道：“快請進！快請進！……” 當青年小伙一腳跨進大門，他進屋后看見了張老先生正坐在客廳里，青年小伙忙問道：“張梅在家嗎？我想請她……” 張老見之，一邊問小伙子叫什么名字，一邊忙沏開一杯茶來，并請青年小伙先坐下喝茶，且說：“有事，慢慢兒說……” 原來，張家養了兩個女兒，都很漂亮，也都到了適婚年齡。尤其是張家的小女兒張梅出落得十分標致，長得不僅亭亭玉立，而且花容月貌。張家的大女兒張紫雖在長相上略次一點，比不上妹妹，但她也出落得成熟大方，有模有樣。小時候，姐妹倆都去學了舞蹈，舞姿翩躚，非常迷人。長大后，大女兒張紫考進一所中學，在學校里當文體老師，時常也編排一些舞蹈節目；小女兒張梅不想進編制單位，她去了一家民辦的舞蹈學校，是一所專門教孩子們的舞蹈學校。 青年小伙名叫姚一鳴，那一年他在連隊里擔任指導員，年底全團每個連隊都要編排節目進行比賽。姚一鳴是一位要強的人，他有一股子勁兒，他想把連隊帶出個樣來，一項不落。他觀察了全團戰士們個個軍事過硬，然而在舞蹈上戰士們卻是一個大弱項。所以，他想出“以弱勝強”這一招！他想讓全連的戰士們學習舞蹈，以奇制勝。 一次，姚一鳴外出正好路過張梅所教的民辦舞蹈學校，那天張梅的舞姿卻給姚一鳴留下深刻的印象！正好，這一回有了這個機會，他可以請張梅前來為之助力。 經過多方打聽，與費了一番周折后，才得知張梅家的住址。這不，他且幸匆匆地跑來求助。這只是其一，姚一鳴其實還有別的想法——想探探張梅的口氣，看將來有沒有可能發展成為一對戀人！ 那天，張家的大女兒張紫與小女兒張梅正好都在家中臥室里看書。姚一鳴說明來意后，張老就叫張梅給個答復意見，可張梅隱隱有點感覺到姚一鳴的真實意圖，只因她早已看中了部隊營房門口站崗執勤的一位中士，他不僅高大，還威風凜凜，更是她心目中的“白馬王子”。但是，她對中士卻一無所知，純屬單相思而已。另一個原因是，她所在的民辦學校平日也很忙，所以，她沒有答應。張老沒有辦法，可他一時間卻想起大女兒張紫。他一拍大腿后，叫姚一鳴再稍微等一下，他想問一下他家里大閨女的意見如何？結果，張紫在這段時間里學校也沒有安排什么事兒，她索性答應了下來。 婚姻卻是一個百變萬花筒。然而，生活是現實與殘酷的，是實實在在的過日子。 年底，姚一鳴所在連隊借助張紫的精美舞蹈編排，他所帶的連隊因舞蹈節目，在比賽中，一舉拿下全團“冠軍”！通過這次舞蹈編排活動，他倆不斷接觸和了解，并成為了一對戀人，隨之成家結婚了；不久，中士也晉升為士官，張家的小女兒張梅也如愿以償地嫁給了中士。 二三十年后，中士先在部隊里干了幾年，表現平平，不久便復員回到地方，被安置到地方的一家企業上班，開始幾年還算不錯，又過了幾年后，企業因經營不善倒閉了，中士失業，年紀已快到五十，再想干點什么卻沒有了年青時那一股子的熱情與勇氣！可這時張梅所教的民辦學校也辦不下去了，她的工資也一連好幾個月難以發下來，自然門庭冷落，一家人的經濟狀況迅速地蕭條、枯敗下來，一家人過著緊張且拮據的日子！ 可大女兒張紫選擇了嫁給小軍官姚一鳴，作為小軍官的他在部隊經歷幾十年的磨練與摔打，幾年提一職，早已升至將軍行列，門庭自然是常常“談笑有鴻儒，往來無白丁”，出門后也是前呼后擁者眾多！ +10我喜歡
《面試》（小小說） 作者：鄒少林 相比之下，林蔭道上不停電，曾凡把最大的希望寄托在電流上，想試試看。 曾凡跨進某公司辦公室，面對公司女老板，心里忐忑不安。 “小曾，你坐過牢？” “是的。”曾凡誠惶誠恐！ “你這不是浪費我時間嗎？” “老板，以前我是做過錯事。但是，為了生活，我想試一試。” “來我公司之前，你去別的公司面試過嗎？” “我去別的公司面試過司機、保安、服務員等職，但都失敗了。” “你覺得我會錄用你嗎？” “對不起！老板。”于是，曾凡起身就走。 “你等等，你的簡歷還沒拿走。”曾凡回頭拿簡歷。 “你不打開看看嗎？”曾凡打開簡歷，簡歷最后一欄赫然寫著：“你已被錄用。” 曾凡疑惑地望著女老板，萬分感激！ “你的過去我不管，但就憑你的真誠，我決定錄用你。好好干，年輕人！” 曾凡面試過關，笑了，像吃到了秋天的果實，心里有說不出的飽滿。 +10我喜歡
01 前不久，我陪我媽一起去拜訪了幾位親友。表姨是媽媽的表妹，去年退休后就進城和兒子生活在一起，和我媽已經許久未見。 臨上門前，我媽還很期待，跟我念叨著說起不少她們年輕時的回憶。可沒想到的是，這個在我們預想中應該是親友相聚的溫馨畫面，到了現實中，卻完全變成了另一種畫風。 那天下午，還沒等我們進屋座定，表姨就開啟了她的連環吐槽模式：先是抱怨她老公為人有多不好，讓她這些年吃了多少苦。接著話題又轉到她兒子身上，說對方都二十好幾的人了，也不尋思著找女朋友，連累她臨到老了還不能安生。 總而言之，就是有說不完的委屈，倒不完的苦水。 可以想像一下那個畫面，從頭到尾，我們就只能負責在一旁點點頭，喝喝水，連話都說不了幾句。有好幾次，我看我媽好不容易插上一句話，想把話題轉走，但很無奈，都阻止不了她再繞回來。 不得已，呆了還不到一個小時，我們只好借故有事提早離開。 開車走的時候，我媽坐在后座跟我感慨，說明眼人都看得出，表姨的生活過得并不差，夫妻倆身體健康，有退休工資，兒子雖然還沒結婚，但長相端正陽光，性格也算踏實穩重。 “平時和她電話聊天，我也在一直勸她，不要凡事總往不好的方向看，要多想想好的一面，但她好像就是聽不進去，每次都在念叨，為什么別人的家庭都那么幸福，自己為這個家操勞了大半輩子，卻還沒有好日子過。” 我媽的這翻話，讓我想起曾聽過的一則故事。 有個年輕人，年薪10萬，卻過得很是郁悶。有人問他：“你最初的預期是多少？”年輕人說：“3萬。”對方接著問：“那你現在都十萬了為什么還會有抱怨呢？”年輕人嘆了口氣說：“因為參加同學聚會的時候，我發現那個還不如我的同學居然掙了30萬！” 以己之短比人所長，當然不會快樂。人生在世，經歷有得有失，過程有好有壞，誰都不可能事事如意。 很多人之所以愛怨天尤人，往往是源于他們只盯著生活中的某些缺失，并且認為自己所有不順心的境遇都是由他人造成的，而抱怨就是為了指責他人的錯。 但事實卻是，當你習慣于抱怨時，就是在放任自己處于消極情緒蔓延的狀態。時間久了，這種消極的思維定式，只會為你吸引來更糟糕的狀況。越愛抱怨的人生，越不幸。 02 暢銷書《不抱怨的世界》中有這樣一句話：抱怨是在講述你不要的東西，而不是你要的東西。 換而言之，抱怨這一行為本身是毫無意義的。因為它始終停留在對問題的糾結中，沒有轉化到解決的層面。到最后，時間浪費了，精力也耗損了，自身的境遇卻不會有任何改變。 任何人都會有對現狀不滿的時候。但聰明的人，會把注意力從“不要的東西”上轉移，去關注自己所“想要的東西”。 在這方面，朋友小蘭就做得很好。 她畢業后就進入一家企業從事人事工作，跟隨公司從成立初期開始成長，也經歷過公司最低谷的發展階段。好在，無論面對多大的困難，她都不曾想過要放棄。 小蘭告訴我，三年前，公司陷入虧損狀態，眼看就要瀕臨破產，當時大部分員工都選擇了自動離職，只有她與少數幾位老同事留了下來。 那段時間，為了能闖過難關，扭虧為盈，她每天都生活在高壓之下，不僅一個人要身兼多職，還要承受來自各方面的難題。 看她為別人打工還要這么拼，身邊很多朋友都覺得她挺傻的，但她自己卻想得很明白。“雖然過程確實很辛苦，可我知道自己想要的是什么，既然選擇了面對這些考驗，那就沒什么好抱怨的。” 事實證明，小蘭的堅持是對的。憑著公司上下的齊心努力，他們終于成功渡過危機，走上正軌。而現在的她，不僅升職加薪，還練就了一身隨時都能處變不驚的職場應對能力，令人敬佩不己。 抱怨是對負面情緒的渲泄。而對于不抱怨的人而言，并不是就不會產生負面情緒，只是因為他們知道，與其把時間精力花在無效的抱怨上，不如用來提升自己，改變自己。 很多時候，人與人之間的差距就在于：弱者推拖責任，強者承擔責任。只有放下抱怨，將自己修煉得更強大，才是解決一切問題的根源。 03 心理學上有一個“費斯汀格法則”。 指的是：在每個人的生活現狀中，有10％是由發生在你身上的事情組成，而另外的90％則是由你對所發生的事情如何反應所決定。 也就是說，生活中有些事情的發生的確是我們無法掌控的。然而，當它發生時，你是選擇消極抱怨還是積極處理，將會決定事情接下來的發展方向和結果。 如果你一開始只是純粹為了疏解情緒而抱怨，到了后面，你就會被強大的負面強化力所影響，連自己也忘記了最初的不滿是源于什么，而是把抱怨當成了一種本能。 結果就是，對他人的抱怨雖然能在一定程度上滿足自我安慰的需求，卻也會讓那些原本想要幫助你、給你機會的人對你敬而遠之。 這也就是為什么，我們會看到，那些愛抱怨的人，往往運氣都不太好。 無論是生活還是職場，要想讓自己變得痛苦其實是很容易的。畢竟，放眼望去，處處都可以是為難你的人和事：抱怨孩子不懂事，抱怨家人不體諒自己，抱怨上司要求太高，抱怨同事不講義氣 …… 除非你主動停止抱怨，否則它就會一環扣一扣地延續下去，讓你永遠活在消極情境當中。 面對不盡人意的處境，該如何自處？羅曼·羅蘭有句名言：只有把抱怨的心情，化為上進的力量，才是成功的保證。 我們需知道的是，抱怨越多，對自己越不利。 要想改變現狀，就要先改變自己。改變不了別人觀念時，可以改變自己的態度；改變不了外部環境時，可以改變自己的心境；改變不了的現實遭遇時，可以改變自己的應對方式。 把情緒管理好，把心態調整好，你會發現，不抱怨的人生有多賺。 —END— 作者簡介：沐心，80后，念念沐心主筆。喜好旅行看書寫文以及吃喝，有時候很神經有時候很精神。借著文字，在時光的深處，勇敢前行。 +10我喜歡
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